为进一步加强基层干部队伍建设，补齐基层干部能力短板，提升基层治理综合水平，8月17日—8月19日，兵团“送教下基层”基层治理骨干履职能力专题培训在47团举办。团场各连队、社区“两委”230余人次参加培训，优质师资下沉、靶向授课赋能，为基层干部“充电蓄能”。

本次培训汇聚各师党校优秀师资力量，来自第十三师、第二师、第十四师、第七师、第三师图木舒克市党委党校的6位讲师带来精品专题课程，课程紧贴团场基层工作现实需求，内容丰富、靶向精准。

课程涵盖政治素养、科学决策、群众工作、社区治理、“头雁” 作用发挥、改革攻坚等基层履职的关键领域，既强化理论武装，又聚焦基层治理现实难题。授课教师结合大量基层真实案例，把理论知识和一线实务紧密结合，课堂采用互动引导、现场答疑的方式，把政策讲透、把方法讲实，有效帮助参训学员理清工作思路，破解工作困惑，补齐能力短板。

培训期间，参训学员分成多个学习小组，围绕授课内容、岗位工作实际、现实工作难点开展分组研讨。大家结合连队、社区工作实际交流经验做法，碰撞思想火花，互学互鉴、集思广益，进一步深化对课程内容的理解，凝聚干事创业共识，做到学思践悟、学以致用。

此次送教下基层，把优质党校教学资源直接送到团场基层一线，有效夯实了基层干部政治能力、科学决策、服务群众、基层治理、改革攻坚等综合履职本领。参训学员纷纷表示，本次培训课程接地气、实用性强，收获满满，对今后开展基层工作具有很强的指导意义。

下一步，47团将持续抓好基层干部队伍能力建设，推动参训干部把培训学习成果转化为服务职工群众、破解基层难题、推动团场各项事业发展的实际行动，持续提升团场基层治理规范化、专业化水平，为47团高质量发展提供坚实的人才支撑。

作者： 编辑：张佳景